四川五斗米“组织思想管理“分享会圆满落幕
时间:2015-08-14|作者:admin|点击:
企业文化是建设社会主义精神文明的重要组成部分，是企业全体员工共同的价值观体现，其根本任务就是以人为本的前提下，激发员工活力，开发员工动力，提高员工整体素质，推动企业全面发展。
2015年7月，公司针对全员组织进行了一场“组织思想管理”为主题的培训，员工在培训中结合自己的感受进行现场分享，通过对思想管理的四大要素：愿景、价值观、使命感、目标的认知，让企业与员工共同树立梦想与目标，同时也有了思想、精神与号召力。学习型组织思想管理是一种理念，一种检验团队的标准，把它融入到自己的思想与工作中去，解放思想，开动机器，为企业的创新管理注入新的血液，也为企业解决发展中的瓶颈找到了好的管理方法。
